HR-эксперт: одна деталь в резюме может свести все впечатление на нет

Одна строчка в резюме может решить, попадете ли вы на собеседование
2:26

Копирование должностной инструкции, ошибки и неудачное фото — главные причины, по которым резюме может не сработать. Об этом Pravda.Ru рассказала руководитель проектов по подбору персонала Ирина Смирнова.

По её словам, кандидаты часто буквально переносят текст из внутренних документов компании.

"Прям вот то, что в обязанностях должностной инструкции написано, это же указывать в резюме", — назвала эксперт одну из ключевых ошибок.

Она пояснила, что вместо этого стоит указывать только основные блоки обязанностей и конкретные результаты, которых удалось достичь. Особенно ценятся измеримые достижения.

"Если можно что-то измерить, например, было-стало, то это здорово указать", — добавила она.

По мнению эксперта, очевидные вещи — например, мытьё поверхностей или ежедневная отчётность — не стоит детализировать.

"Можно написать: поддержание офиса в чистоте. Точка. Но не надо тут перечислять количество поверхностей, которые ты почистил", — сказала Смирнова.

Она подчеркнула, что гораздо эффективнее смотрится результат работы, который можно интерпретировать.

"Например, уровень удовлетворенности посетителей нашего офиса вырос на 20%", — привела пример специалист.

Ещё одной ошибкой эксперт назвала небрежность при оформлении резюме. Она обратила внимание, что в условиях, когда многие делают резюме в спешке с телефона, возрастает количество орфографических и грамматических ошибок.

"Иногда бывает просто очень много грамматических и орфографических ошибок, которые автозамена сделала, человек не вычитал", — пояснила Смирнова.

Особое внимание она призвала уделить фотографии. По её словам, неудачный снимок может сформировать у рекрутера негативное впечатление о кандидате.

"Если у тебя нет нормальной фотографии, вот такой вот нормальной, не как на паспорт, но где ты смотришь в камеру, где ты прилично одет, у тебя на заднем фоне что-то адекватное, то лучше не фотографировать", — сказала эксперт.

Она отметила, что некоторые изображения могут говорить о человеке больше, чем содержание резюме.

"Иногда эта фотография скажет больше, чем все, что ты напишешь, о твоей адекватности", — подытожила Смирнова.

Автор Петр Ермилин
Петр Ермилин — журналист, редактор "Правды.Ру"