Врио главы Дагестана Фёдор Щукин начал личные собеседования с участниками кадровой программы "Команда Дагестана". Руководитель республики встречается с теми, кто успешно преодолел предварительный отбор в рамках открытой системы поиска управленцев.
Программа работает по принципу прозрачного конкурса. Чтобы попасть в финальный список, кандидаты проходят несколько этапов: заполняют электронную анкету, записывают видеоэссе и защищают собственный проект. Фёдор Щукин лично изучает документы каждого соискателя перед тем, как пригласить его на очную беседу.
"Для меня принципиально важно, чтобы в госуправлении, образовании, здравоохранении, культуре, спорте и молодёжной политике работали настоящие профессионалы, а не случайные люди или назначенцы по протекции. Нам нужны ответственные специалисты, готовые приносить реальную пользу Дагестану", — подчеркнул Фёдор Щукин.
Запуск такого проекта призван обновить кадровый состав республики и дать шанс специалистам, которые опираются на свои знания и компетенции, а не на личные связи. Это создает условия для социальной справедливости в доступе к государственным должностям.
| Показатель | Значение |
|---|---|
| Количество поданных заявок | Более 4000 |
| Самые востребованные сферы | Госуправление, образование, здравоохранение |
| Статус приема заявок | Продолжается |