В Тульской области растет число официально трудоустроенных жителей. По данным Туластата, в апреле 2026 года в штатах региональных организаций числились 454 377 человек. Это на 2,8% больше, чем весной прошлого года. Динамика подтверждает устойчивость трудового рынка: общее количество занятых за первые четыре месяца года также показало рост на 2%.
Основную нагрузку по созданию рабочих мест традиционно несет промышленность. В обрабатывающем секторе заняты почти 149,3 тысячи человек, причем за год их число увеличилось на 4,1%. Важно, что тульские заводы не просто удерживают штаты, а активно набирают людей, особенно в химической отрасли (+13%) и на бумажных производствах (+7,8%). При этом в добывающем секторе, металлургии и текстильной промышленности наблюдается отток кадров — в этих отраслях численность сотрудников сократилась на величину от 6% до почти 20%.
Социальная сфера остается вторым по значимости работодателем в регионе. В образовании трудятся 48 тысяч человек, в медицине и соцобеспечении — 38,5 тысячи. Активное развитие ИТ-сектора в Центральной России подтверждается стремительным ростом штатов в сфере информации и связи, где количество специалистов за год подскочило на 13,6%.
| Отрасль | Численность (тыс. чел.) | Динамика за год |
|---|---|---|
| Обрабатывающие производства | 149,3 | +4,1% |
| Образование | 48,0 | стабильно |
| Торговля и ремонт авто | 38,7 | стабильно |
| Здравоохранение и соцсфера | 38,5 | стабильно |
| Транспорт и логистика | 34,6 | стабильно |
Рост занятости в обрабатывающих производствах и ИТ-секторе свидетельствует о структурной перестройке экономики Тульской области. Заводы модернизируются и требуют новых рабочих рук, а цифровизация привлекает молодых специалистов, что в конечном итоге повышает устойчивость всего региона в условиях рыночных изменений.